浙江省机场集团有限公司

省机场集团召开SCORE项目评审会

2019-12-31

12月26日，省机场集团在义乌召开企业可持续化发展SCORE项目（以下简称SCORE项目）联合评审会。义乌、台州机场作为SCORE项目在全球民航业首批试点，汇报展示项目从6月开展以来取得的成果，获得评审组专家和与会领导的一致认可，顺利通过项目评审。会后，全体参会人员到义乌机场SCORE项目现场进行观摩,切实感受SCORE项目在提升机场员工主人翁意识所发挥的积极作用。

图为会议现场。

省机场集团总经理郑向平出席并讲话，集团安质运行部，宁波、温州、舟山、衢州、台州、义乌机场及省通航公司分管安全的公司领导、安全管理部门负责人参加评审会。会议还邀请国家应急管理部国际交流合作中心副主任胡予红、国际劳工组织北京局、浙江省应急管理厅副厅长李公杭、民航浙江监管局副局长朱承辉等领导到场指导，均对集团公司引入SCORE项目表示认可。

图为郑向平讲话。

郑向平对义乌、台州机场SCORE项目取得的成效给予高度肯定，认为集团开展SCORE项目既符合民航“三基”建设要求，也适应习总书记提出的“四型机场”建设中有关“平安机场”和“人文机场”的发展需要，要求义乌、台州机场继续固化项目成果，舟山、衢州机场以及通航公司把SCORE项目列入2020年业务计划，其他机场也要酌情借鉴SCORE项目推进经验，持续做好SMS体系和法定自查工作，压实安全责任，做到可持续安全，确保实现平安机场建设任务总体推进。

企业可持续发展SCORE项目是由国际劳工组织开发，促进中小企业改善工作场所的管理培训与咨询项目，目前在全球10个国家实施，通过分阶段、有计划、多层次的培训与咨询服务，帮助企业改进管理、推动企业尊重员工权利，在改善工作条件的同时增强企业的生产力和竞争力。项目核心理念是让一线员工广泛提出合理化建议，定期与公司管理层建立自下而上的信息沟通渠道，实现企业改进。自2009年项目成立并介绍到中国以来，国际劳工组织与中国企业联合会、应急管理部共同合作，已经在辽宁，四川，重庆，广东，浙江，江苏等省市开展了SCORE项目培训，1000多家中小企业参与了项目并取得了良好的效果。

图为台州、义乌机场代表汇报项目成果。

全省机场整合后，集团公司发现下辖的中小机场存在安全基础不牢的问题。在调研、经验学习后，集团公司决定引入SCORE项目，并选取义乌、台州机场作为全省（全球）SCORE项目首批试点机场。两家机场分别选派优秀业务骨干，组成EIT小组，接受系统性培训，每周定期召开EIT小组会议，对小组成员以及其他员工反馈给小组成员的合理化建议进行讨论，研究落实责任人、整改方案（EIP）等。公司层面加强组织领导，分管安全领导全程参与EIT小组会议，主要领导参加月度总结会，制定激励机制，给员工带来更多的关怀。经多轮指导，两家机场在安全从业人员精神面貌、人员工作场所可视化管理、隐患治理体系等方面得到了显著改善。截至2019年年底，义乌机场共收集员工合理化建议143条、采纳率91.6%，台州机场收集合理化建议数量159条、采纳率94.3%，按期完成率均达100%。

图为与会人员到义乌机场参观SCORE项目成果。

集团公司SCORE项目试点工作开展以来，得到各单位的大力支持与帮助，有效改善了台州、义乌两个机场的安全运营环境，实现了“员工有心、环境有序、制度有力、领导有底、公司有望”的安全可持续发展，为我省中小机场打造SCORE项目的中国民航“浙江样板”做出了示范。（胡维民）